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Je ne peux pas être vacciné contre la COVID-19(?)

par Jeromec, mercredi 13 octobre 2021, 08:47 (il y a 924 jours)

Salutations

Dans un Geste Magnanime, le Gouvernement Du CANADA nous informe des DROITS et des OBLIGATIONS des employeurs pour ceux qui refusent d'être vaccinés contre la Covid 19.

Je constate que ''Brailler '' sur les réseaux sociaux ou encore les manifestations ne fonctionnent GUERRE contre la guerre contre les peuples...

Alors, sagesse n'est-elle pas d'utiliser les OUTILS que nous offrent si généreusement le gouvernement du CANADA dont la charte des droits et liberté prédomine sur les décrets de l'Organisation Mondiale de la Santé...:-D :-) ;-)

Je ne peux pas être vacciné contre la COVID-19

https://www.canada.ca/fr/gouvernement/fonctionpublique/covid-19/vaccination-fonction-pu...

En vertu de la Directive sur l’obligation de prendre des mesures d’adaptation, l’employeur a l’obligation de prendre des mesures d’adaptation lorsque les besoins des personnes reposent sur un ou plusieurs motifs de distinction illicite prévus par la Loi canadienne sur les droits de la personne, ou découlent de politiques, pratiques, systèmes ou procédures liés au travail qui excluent ou entravent leur pleine et égale participation à l’emploi, jusqu’au point de contrainte excessive.

Pour les quelques rares personnes qui ne peuvent pas être vaccinées, des mesures d’adaptation seront déterminées au cas par cas.

Les employés ont l’obligation de fournir des renseignements véridiques. Tout manquement à cette obligation constitue une violation du Code de valeurs et d’éthique du secteur public et pourrait entraîner des mesures disciplinaires pouvant aller jusqu’au licenciement. Les gestionnaires ont le droit de demander des précisions à tout moment.

Les employés qui ne peuvent pas être entièrement vaccinés doivent :

informer le plus tôt possible leur gestionnaire de leur besoin d’adaptation fondé sur des motifs prévus par la Loi canadienne sur les droits de la personne;
fournir à leur gestionnaire les informations précises nécessaires pour cerner les mesures d’adaptation appropriées, y compris les informations sur les limitations et restrictions pertinentes;
coopérer et collaborer de bonne foi avec le ou les représentants de leur organisation pour trouver une solution qui répond à leurs besoins;

informer leur gestionnaire si leurs besoins d’adaptation changent.''

Je rapelle l'EXEMPTION du port du MASQUE également... :-D

https://www.quebec.ca/sante/problemes-de-sante/a-z/coronavirus-2019/masque-ou-couvre-vi...

Personnes exemptées
Les personnes qui se trouvent dans les situations suivantes ne sont pas visées par l'obligation de porter un masque ou un couvre-visage :

les enfants de moins de 10 ans, sauf dans les CHSLD et les résidences privées pour aînés. Toutefois, le port du masque ou du couvre-visage est recommandé pour les enfants de 2 à 9 ans et non recommandé pour ceux de moins de 2 ans. Les enfants demeurent cependant soumis aux règles spécifiques dans les établissements d’enseignement primaire.

Consultez les mesures en vigueur dans votre région ou votre municipalité pour obtenir plus d’information;
les personnes dont l’état de santé empêche le port du masque ou du couvre-visage :
les personnes qui sont incapables de le mettre ou de le retirer par elles-mêmes en raison d'une incapacité physique,
les personnes qui présentent une déformation faciale,
les personnes qui, en raison d’un trouble cognitif, une déficience intellectuelle, un trouble du spectre de l'autisme, un problème de toxicomanie ou un problème de santé mentale sévère, ne sont pas en mesure de comprendre l'obligation ou pour lesquelles le port du masque ou du couvre-visage entraîne une désorganisation ou une détresse significative,
les personnes qui présentent une affection cutanée sévère au niveau du visage ou des oreilles qui est aggravée significativement en raison du port du masque ou du couvre visage.

les personnes qui reçoivent un soin, bénéficient d’un service ou pratiquent une activité physique ou une autre activité qui nécessite de l’enlever. Dans ces cas, elles peuvent retirer leur masque ou leur couvre-visage pour la durée de ce soin, de ce service ou de cette activité seulement;
les personnes qui retirent leur masque ou leur couvre-visage momentanément, à des fins d’identification;
les personnes qui sont assises et respectent la distanciation prévue pour les lieux suivants (elles doivent remettre leur masque ou leur couvre-visage lors de leurs déplacements dans ces lieux) :
dans un restaurant ou une aire de restauration,
dans un autre lieu fermé ou partiellement couvert qui accueille le public où les personnes peuvent être assises, mais gardent le silence ou parlent à voix basse
''

Par exemple, d'être accro au pot Légal Libéral à Trudeau qui entraîne des problèmes de toxicomanie, pourrait peut-être vous exempté du port du masque...?

La plume est plus forte que les manifestations...:-D

Comme disait un sage conseil de mon père... pour trouver la solution à vos problèmes faites comme si vous êtiez perdu 200 KM dans le bois et n'aviez qu'autour de vous que les ressources à porté de main...

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